Κατατέθηκε τροπολογία από τον ΣΥΡΙΖΑ για το συνταξιοδοτικό των εκπαιδευτικών εκπαιδευτικών που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα το 2013

Η τροπολογία που κατατέθηκε από τον ΣΥΡΙΖΑ (υιοθετώντας την -μετά από σχετική εισήγησή μας- πρόταση της ΟΛΜΕ) προτείνει την αποκατάσταση της βλάβης που υπέστησαν οι εκπαιδευτικοί, προβλέποντας τον υπολογισμό των συντάξιμων αποδοχών με βάση τις αποδοχές του Ιουνίου 2013, δηλαδή του τελευταίου μήνα εργασίας πριν οδηγηθούν στο καθεστώς της διαθεσιμότητας. 

Διαβάστε εδώ .....το σχετικό άρθρο και την τροπολογία 

Πρόσκληση σε σύσκεψη τη Δευτέρα 24 Μαΐου 2021 και ώρα 3.30 μμ

 

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΕΠΕΙΩΝ ΤΗΣ ΔΙΑΘΕΣΙΜΟΤΗΤΑΣ

 

  Οι κινητοποιήσεις που οργανώθηκαν τις προηγούμενες χρονιές με αποφάσεις της ΟΛΜΕ, των ΕΛΜΕ και των συναδέλφων της πρώην διαθεσιμότητας έφεραν στο προσκήνιο τις διεκδικήσεις  για επιστροφή των χρημάτων που παρακρατήθηκαν κατά την περίοδο της διαθεσιμότητας και του υπολογισμού του αντίστοιχου ποσού στις συντάξιμες αποδοχές τους.    

Φέτος, μετά την τελευταία διαδικτυακή συνάντηση μας , κατατέθηκε στην ΟΛΜΕ , σχετικό υπόμνημα με τα αιτήματα μας  με σκοπό να  αποκατασταθούν οι  αδικίες σε βάρος μας και να λήξει η δια βίου «ποινή» ,την οποία επέβαλλε η κυβέρνηση της Ν.Δ.  

Η ΟΛΜΕ στις 28-4 – 2021 κατέθεσε το υπόμνημα αυτό,  σε όλους τους αρμόδιους υπουργούς, τις κοινοβουλευτικές ομάδες και στην ΑΔΕΔΥ      Δείτε εδώ.... υπόμνημα

Ο δρόμος του αγώνα προβάλλει ξανά ως μοναδική αναγκαιότητα για τη δικαίωση των διεκδικήσεων των αιτημάτων μας.

Γι αυτό σας καλούμε την  ΔΕΥΤΕΡΑ 24 ΜΑΙΟΥ 2021 και ώρα 3.30 μμ σε σύσκεψη για να συναποφασίσουμε την

« Ανάπτυξη Δράσεων  για τη διεκδίκηση της αποκατάστασης των συνεπειών της διαθεσιμότητας των εκπαιδευτικών»   στον παρακάτω σύνδεσμο:

          https://minedu-secondary.webex.com/meet/tsougka

Υπόμνημα για την άρση όλων των αρνητικών συνεπειών της διαθεσιμότητας των Εκπαιδευτικών 2013-15

ΟΛΜΕ: Υπόμνημα για την άρση όλων των αρνητικών  συνεπειών της  διαθεσιμότητας των Εκπαιδευτικών 2013-15

Μετά από την ευρεία πανελλαδική διαδικτυακή σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε στις 21-3-21 μεταξύ των συναδέλφων της πρώην διαθεσιμότητας  2013-15 και την διαπίστωση ότι για την πλειοψηφία των κλάδων που τέθηκαν το αντίστοιχο διάστημα σε διαθεσιμότητα (καθαρίστριες, σχολικοί φύλακες κ.ά.) έχει γίνει -σταδιακά- αποκατάσταση των συνεπειών της διαθεσιμότητας, αποφασίσαμε να συνεχίσουμε -με κάθε τρόπο- των αγώνα για την αποκατάσταση των αδικιών σε βάρος μας. 

 

Το δίκαιο αίτημα της πλήρους  αποκατάστασης των συνεπειών της διαθεσιμότητας 2013-15 των εκπαιδευτικών έχει υιοθετηθεί από την ΟΛΜΕ και την ΑΔΕΔΥ από το 2015 και παραμένει έκτοτε σε πάγια διεκδίκηση. 

Καλέσαμε την ΟΛΜΕ (με σχετικό  υπόμνημα) να συμβάλει στην διεκδίκηση του αιτήματος των συναδέλφων της  πρώην   διαθεσιμότητας   και   να προχωρήσει στις απαραίτητες ενέργειες με  την  άμεση κατάθεση υπομνήματος στην κυβέρνηση και το Υπουργείο Παιδείας σε συναντήσεις με τους αρμόδιους υπουργούς για τη λύση του προβλήματος μας καθώς και στη διοργάνωση κινητοποιήσεων  σε Περιφέρειες και Υπουργεία όταν ανοίξουν τα σχολεία. (Δείτε ΕΔΩ το ΥΠΟΜΝΗΜΑ προς την ΟΛΜΕ  και το σχετικό σχέδιο πρότασης διάταξης-τροπολογίας προκειμένου να αποκατασταθεί, κατ αρχάς, η αδικία σε σχέση με το συνταξιοδοτικό μας.)

Το θέμα μας τέθηκε  σε  συνεδρίαση του ΔΣ της ΟΛΜΕ κατά το δεύτερο δεκαήμερο του Απριλίου, όπου αποφασίστηκε να  προωθηθεί εκ νέου το θέμα της αποκατάστασης των συνεπειών της διαθεσιμότητας και συντάχθηκε  το ακόλουθο υπόμνημα που απευθύνεται προς Υπουργούς, Κοινοβουλευτικές Ομάδες και Υπεύθυνους τμημάτων /τομέων Παιδείας των Κομμάτων.

KAΛOYME ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΣΕ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΕΤΟΙΜΟΤΗΤΑ

Υπόμνημα

Θέμα:  Άρση όλων των αρνητικών  συνεπειών της  διαθεσιμότητας των Εκπαιδευτικών 2013-15

Σύντομο ιστορικό.

Τον Ιούλιο του 2013 με το ν. 4172/13, περίπου 2.500 εκπαιδευτικοί  που δίδασκαν στη δημόσια επαγγελματική εκπαίδευση τέθηκαν σε διαθεσιμότητα με προοπτική την απόλυση τους. Επίσης με το ν.4186/13 καταργήθηκαν οι τομείς Υγείας – Πρόνοιας, Κομμωτικής – Αισθητικής  και Εφαρμοσμένων Τεχνών από τα ΕΠΑ.Λ./ΕΠΑΣ και ταυτόχρονα 20.000 μαθητές εκδιώχτηκαν από τη δημόσια τεχνική εκπαίδευση.

Τον Ιούνιο του 2015, με τους νόμους 4325/15 και 4327/15 επαναλειτούργησαν οι παραπάνω τομείς στα ΕΠΑ.Λ και επανήλθαν οι εκπαιδευτικοί στις θέσεις τους.

Παρ’ ότι επέστρεψαν στα σχολεία τους  δεν υπήρξε άρση όλων αρνητικών συνεπειών της  διαθεσιμότητας, μιας και κατά την διάρκεια της διαθεσιμότητας απωλέσαν το 25% περίπου του εισοδήματός τους και τις αντίστοιχες  ασφαλιστικές εισφορές, με συνέπεια την μείωση των συντάξιμων αποδοχών τους  μέχρι το τέλος του βίου, λόγω της διετούς διαθεσιμότητας.  Η σημερινή κυβέρνηση, που με δική της ευθύνη, όταν ήταν  στη διακυβέρνηση της χώρας το 2013, οδήγησε τους συναδέλφους  σε διαθεσιμότητα – απόλυση, οφείλει να  αποκαταστήσει τις αδικίες σε βάρος τους και να λήξει η δια βίου «ποινή» ,την οποία επέβαλε. Το δίκαιο του αιτήματος της επιστροφής των χρημάτων που παρακρατήθηκαν κατά την περίοδο της διαθεσιμότητας και του υπολογισμού του αντίστοιχου ποσού στις συντάξιμες απολαβές των συναδέλφων που βίωσαν το καθεστώς της διαθεσιμότητας, εξακολουθεί και  αποτελεί βασική διεκδίκηση της ΟΛΜΕ. Απαιτεί  από την κυβέρνηση να  αρθούν όλες οι αρνητικές συνέπειες των εκπαιδευτικών που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα με την ανάλογη νομοθετική ρύθμιση για την κατοχύρωσή τους.

Ζητάμε:

• Να επιστραφούν τα χρήματα (25% των αποδοχών) που παρακρατήθηκαν κατά την περίοδο της διαθεσιμότητας σε όλους τους συναδέλφους που βίωσαν το καθεστώς της διαθεσιμότητας-απόλυσης.
• Να αρθεί άμεσα αρνητική επίπτωση στη σύνταξή τους, εξαιτίας του υπολογισμού των ετών της διαθεσιμότητας στις συντάξιμες αποδοχές τους.

Ζητάμε να υπάρξουν άμεσα οι απαραίτητες νομοθετικές ρυθμίσεις έτσι ώστε να λήξει επιτέλους η δια βίου ποινή την οποία είναι  καταδικασμένοι να υφίστανται οι εκπαιδευτικοί που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα ακόμα και  μετά τη συνταξιοδότηση  τους.

Για το σκοπό αυτό σας καταθέτουμε σχετικό σχέδιο πρότασης διάταξης-τροπολογίας,  με την απαραίτητη αιτιολογική έκθεση προκειμένου να αποκατασταθεί, κατ αρχάς, η αδικία σε σχέση με το συνταξιοδοτικό  των εν λόγω εκπαιδευτικών .

 ΠΡΟΤΑΣΗ ΓΙΑ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑ-ΠΡΟΣΘΗΚΗ ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΟ ΝΟΜΟ (Ν.4387/16), ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΛΥΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΟΥ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΟΣ  ΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΟΥ ΤΕΘΗΚΑΝ ΣΕ ΔΙΑΘΕΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΟ 2013

ΑΙΤΙΟΛΟΓΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ

Τον Ιούλιο του 2013 περίπου 2500 εκπαιδευτικοί της δημόσιας επαγγελματικής εκπαίδευσης, τοποθετήθηκαν σε διαθεσιμότητα με βάση το ν. 4172/13, και επέστρεψαν στην υπηρεσία τον Ιούνιο του 2015 (Ν.4325/15). Οι εκπαιδευτικοί αυτοί εκτός από το βίωμα της άδικης διαθεσιμότητας, απώλεσαν και το 25% των αποδοχών τους για 23 περίπου μήνες, απώλειας που δεν αποκαταστάθηκε μέχρι σήμερα.

Επιπλέον όμως αυτής της απώλειας, η διαθεσιμότητα αυτή έχει επίπτωση για όλη τους τη ζωή στις συντάξιμες αποδοχές τους. Συγκεκριμένα, με βάση την ισχύουσα νομοθεσία (αρ. 8 του ν.4387/16), για να υπολογιστούν οι συντάξιμες αποδοχές όσων εκπαιδευτικών συνταξιοδοτούνται, υπολογίζεται ο μέσος όρος του βασικού μισθού (μαζί με το χρονοεπίδομα όταν αυτό χορηγούνταν) όλων των μηνών από το 2002 μέχρι τη σύνταξη.

Επειδή οι εκπαιδευτικοί αυτοί, για 23 μήνες αμείβονταν με το 75% των αποδοχών τους, επηρεάζεται αρνητικά ο τελικός μέσος όρος των συντάξιμων αποδοχών τους, άρα και το ποσό της σύνταξή τους.

Για λόγους στοιχειώδους δικαιοσύνης και μερικής, έστω, αποκατάστασης της βλάβης που υπέστησαν οι παραπάνω εκπαιδευτικοί, η νομοθετική ρύθμιση-τροπολογία που προτείνεται προβλέπει ότι για τους εκπαιδευτικούς και όσους άλλους δημοσίους υπαλλήλους τέθηκαν σε διαθεσιμότητα με το ν.4172/13 και προκειμένου για την εξαγωγή του μ.ο. των συντάξιμων αποδοχών τους, οι μήνες που ευρίσκοντο σε διαθεσιμότητα να υπολογίζονται με τις αποδοχές του Ιουνίου 2013, ο οποίος ήταν ο τελευταίος μήνας εργασίας τους προτού να τεθούν σε διαθεσιμότητα.

ΠΡΟΤΑΣΗ ΔΙΑΤΑΞΗΣ ΓΙΑ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑ

Στο τέλος των  παραγράφων 2α και 3 του άρθρου 8 του ν.4387/16, όπως ισχύει, προστίθεται εδάφιο ως εξής: για τον υπολογισμό του ανταποδοτικού μέρους της σύνταξης των δημοσίων υπαλλήλων, που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα με το ν.4172/13, ως μηνιαίες αποδοχές των μηνών που είχαν τεθεί σε διαθεσιμότητα, λογίζονται οι αποδοχές του μηνός Ιουνίου  του έτους 2013.Η ισχύς της διάταξης αυτής αρχίζει από την δημοσίευση του ν.4387/16 στην εφημερίδα της κυβερνήσεως(12-05-2016).

Για το αρχείο σε pdf … εδώ